Remote Work verändert nicht nur unsere Zusammenarb
eit. Sie verändert vor allem auch die Führungsaufgabe! – Wenn das eigene Team nicht mehr im Blickfeld sitzt, dann braucht es eine neue Form der Führung. Wie entsteht also Vertrauen, Zugehörigkeit und Performance im digitalen Raum? – Darüber sprechen wir mit Susanne Krause-Hennemann (all for one group) und Utz Täuber (Cariad)