Product

Wie entwickelt man ein richtig gutes Produkt?

Die digitale Transformation hat die Produktentwicklung grundlegend verändert. Traditionelle, lineare Entwicklungsprozesse werden durch agile Methoden ersetzt, die auf Iteration, Kundenfeedback und kontinuierliche Verbesserung setzen. Zudem erfordert die Entwicklung digitaler Produkte ein hohes Maß an interdisziplinärer Zusammenarbeit und die Integration verschiedener Technologien, von künstlicher Intelligenz bis hin zur Blockchain.

In diesem Kontext ist es für Unternehmen entscheidend, ihre Produktentwicklung auf die Anforderungen der digitalen Transformation auszurichten und ihre Fähigkeiten in diesem Bereich kontinuierlich zu verbessern.

Sessions 2023 zu diesem Thema

Stage: k4
10:00-10:20 Uhr
06.09.2023
Mach‘ Strategie zur Realität mit Flight Levels

Hast Du das Gefühl, dass die Strategie Deines Unternehmens nur in PowerPoint-Präsentationen existiert? In diesem Impuls werde ich zeigen, wie man die langfristigen Unternehmensziele mit der täglichen operativen Arbeit in Einklang bringen kann. Zudem zeige ich, wie man bestehende Strategie-Tools auf SOFI – die Strategie-Schnittstelle von Flight Levels – abstimmen kann. Es braucht gar nicht so viel, um Strategie zur Realität zu machen. Ein effektives Flight-Level-3-System ist ein perfekter Start.

Speaker:innen:

 Dr. Klaus Leopold

Stage: k4
10:00-10:20 Uhr
06.09.2023
06.09.2023
Mach‘ Strategie zur Realität mit Flight Levels

Hast Du das Gefühl, dass die Strategie Deines Unternehmens nur in PowerPoint-Präsentationen existiert? In diesem Impuls werde ich zeigen, wie man die langfristigen Unternehmensziele mit der täglichen operativen Arbeit in Einklang bringen kann. Zudem zeige ich, wie man bestehende Strategie-Tools auf SOFI – die Strategie-Schnittstelle von Flight Levels – abstimmen kann. Es braucht gar nicht so viel, um Strategie zur Realität zu machen. Ein effektives Flight-Level-3-System ist ein perfekter Start.

Impuls
Deutsch
Themen
Digitale Transformation, Innovation, Low-Code/No-Code, Organisation, Product
Speaker:innen:

 Dr. Klaus Leopold

Stage: k4
13:30-14:00 Uhr
06.09.2023
Vortrag
Deutsch
Themen
Product, Team
Building strong teams in uncertain times

Mitarbeitende, die in hochfunktionalen Teams arbeiten, sind deutlich zufriedener und liefern bessere Ergebnisse. Eine Win-Win Situation für Unternehmen und Mitarbeitende. Und doch ist es so schwer zu erreichen. Welche Rahmenbedingungen müssen wir als Führungskräfte für unsere Mitarbeitende schaffen, damit sie sich in einer Welt voller Unsicherheiten und stetiger Veränderung im unternehmerischen Kontext sicher und motiviert fühlen Höchstleitungen zu erbringen – und zwar bestenfalls dauerhaft?

Speaker:innen:

 Stephanie Leue

Stage: k4
13:30-14:00 Uhr
06.09.2023
06.09.2023
Building strong teams in uncertain times

Mitarbeitende, die in hochfunktionalen Teams arbeiten, sind deutlich zufriedener und liefern bessere Ergebnisse. Eine Win-Win Situation für Unternehmen und Mitarbeitende. Und doch ist es so schwer zu erreichen. Welche Rahmenbedingungen müssen wir als Führungskräfte für unsere Mitarbeitende schaffen, damit sie sich in einer Welt voller Unsicherheiten und stetiger Veränderung im unternehmerischen Kontext sicher und motiviert fühlen Höchstleitungen zu erbringen – und zwar bestenfalls dauerhaft?

Vortrag
Deutsch
Themen
Product, Team
Speaker:innen:

 Stephanie Leue

Die Power von Event-Driven Automation

Event-Driven Ansible vereint die Vielseitigkeit von Ansible mit einer ereignisgesteuerten Architektur. Dies eröffnet vielfältige Anwendungsbereiche: von Anwendungsbereitstellung über Skalierung bis zur schnellen Fehlerbehebung. Die Plattform reagiert automatisch auf Ereignisse, reduziert manuellen Aufwand und beschleunigt die Wiederherstellung der Infrastruktur.

Fehlerminimierung durch Automatisierung und die Befreiung von Routineaufgaben ermöglichen die Fokussierung auf strategische Initiativen. Event-Driven Ansible optimiert Automatisierung, Fehlerbehebung und Aufgabenmanagement, verbessert die Zuverlässigkeit und fördert kreative Entwicklung.

Speaker:innen:

 Marc Schwering

Partner:
Red Hat

Stage: k1
13:30-14:00 Uhr
06.09.2023
06.09.2023
Die Power von Event-Driven Automation

Event-Driven Ansible vereint die Vielseitigkeit von Ansible mit einer ereignisgesteuerten Architektur. Dies eröffnet vielfältige Anwendungsbereiche: von Anwendungsbereitstellung über Skalierung bis zur schnellen Fehlerbehebung. Die Plattform reagiert automatisch auf Ereignisse, reduziert manuellen Aufwand und beschleunigt die Wiederherstellung der Infrastruktur.

Fehlerminimierung durch Automatisierung und die Befreiung von Routineaufgaben ermöglichen die Fokussierung auf strategische Initiativen. Event-Driven Ansible optimiert Automatisierung, Fehlerbehebung und Aufgabenmanagement, verbessert die Zuverlässigkeit und fördert kreative Entwicklung.

Vortrag
Deutsch
Themen
Automation, Digitale Transformation, HR, Innovation, KI, Low-Code/No-Code, Nachhaltigkeit, Organisation, Product, Tech Innovation
Speaker:innen:

 Marc Schwering

Partner:
Red Hat

Stage: k4
14:00-14:20 Uhr
06.09.2023
Vortrag
Deutsch
Themen
Organisation, Product, Team
Die Chefin in selbstorganisierten Teams heißt Kundin:)

Kundenzentrierung: Das Superfood für erfolgreiche Teams und Produkte.
Kund:innenempathie und ein gemeinsames Verständnis der Kund:innenbedürfnisse sind die Grundlage für die Zusammenarbeit in Produkt-Teams und sind der Garant für erfolgreiche Produkte.
Wir zeigen euch, wie ihr durch regelmäßige Kund:innen-/Nutzer:innen-Interviews den Teamzusammenhalt fördern könnt und gleichzeitig Produkte entwickelt, die eure Kund:innen begeistern.

Stage: k4
14:00-14:20 Uhr
06.09.2023
06.09.2023
Die Chefin in selbstorganisierten Teams heißt Kundin:)

Kundenzentrierung: Das Superfood für erfolgreiche Teams und Produkte.
Kund:innenempathie und ein gemeinsames Verständnis der Kund:innenbedürfnisse sind die Grundlage für die Zusammenarbeit in Produkt-Teams und sind der Garant für erfolgreiche Produkte.
Wir zeigen euch, wie ihr durch regelmäßige Kund:innen-/Nutzer:innen-Interviews den Teamzusammenhalt fördern könnt und gleichzeitig Produkte entwickelt, die eure Kund:innen begeistern.

Vortrag
Deutsch
Themen
Organisation, Product, Team
Stage: k4
14:40-15:00 Uhr
06.09.2023
Impuls
Deutsch
Themen
Product, Team
Lightning Talk: Projektmanagement entlernen

Nicholas Carr’s “IT Doesn’t Matter” zählt vermutlich zu den fünf schädlichsten Büchern der IT-Geschichte. Es förderte die Sichtweise von IT als Cost-Center. Gerade bei Digitalisierungsvorhaben und in der Produktentwicklung ist diese Sichtweise besonders kontraproduktiv. Unternehmen, die sich dieser Fehleinschätzung angeschlossen haben, haben die letzten Jahre massiv an Wettbewerbsfähigkeit eingebüßt.

In diesem Talk werde ich eine zeitgemäße Sichtweise auf die Organisation von Produktentwicklung entgegenstellen. Was bedeutet es, wenn wir Produktentwicklung in der IT um ihre strategische Rolle, Produkte und Ergebnisse herum aufstellen? Und warum hindert uns die klassische Projektorganisation daran, das Potenzial wirklich zu nutzen?

Speaker:innen:

 Jens Coldewey

Stage: k4
14:40-15:00 Uhr
06.09.2023
06.09.2023
Lightning Talk: Projektmanagement entlernen

Nicholas Carr’s “IT Doesn’t Matter” zählt vermutlich zu den fünf schädlichsten Büchern der IT-Geschichte. Es förderte die Sichtweise von IT als Cost-Center. Gerade bei Digitalisierungsvorhaben und in der Produktentwicklung ist diese Sichtweise besonders kontraproduktiv. Unternehmen, die sich dieser Fehleinschätzung angeschlossen haben, haben die letzten Jahre massiv an Wettbewerbsfähigkeit eingebüßt.

In diesem Talk werde ich eine zeitgemäße Sichtweise auf die Organisation von Produktentwicklung entgegenstellen. Was bedeutet es, wenn wir Produktentwicklung in der IT um ihre strategische Rolle, Produkte und Ergebnisse herum aufstellen? Und warum hindert uns die klassische Projektorganisation daran, das Potenzial wirklich zu nutzen?

Impuls
Deutsch
Themen
Product, Team
Speaker:innen:

 Jens Coldewey

Stage: k4
15:00-15:20 Uhr
06.09.2023
Vortrag
Deutsch
Themen
Product, Team
Produktstrategie entmystifiziert: Ein Leitfaden für die Praxis

Die Strategie ist der vielleicht unschärfste Bereich im Produktmanagement, bei dem Anspruch und Wirklichkeit weit auseinanderklaffen. Ein überraschend großer Teil digitaler Produktorganisationen hat keine Produktstrategie und der überwiegende Rest definiert allenfalls Fragmente, die die Bezeichnung “Strategie” nicht wirklich verdienen – teils aus Angst davor, sich auf etwas festzulegen, teils aus Unsicherheit darüber, wie überhaupt eine Produktstrategie aufzubauen ist. Der Vortrag beleuchtet Hintergründe des Problems und zeigt eine mögliche Struktur auf, um eine Strategie pragmatisch zu definieren und umzusetzen.

Speaker:innen:

 Dr. Christian Becker

Stage: k4
15:00-15:20 Uhr
06.09.2023
06.09.2023
Produktstrategie entmystifiziert: Ein Leitfaden für die Praxis

Die Strategie ist der vielleicht unschärfste Bereich im Produktmanagement, bei dem Anspruch und Wirklichkeit weit auseinanderklaffen. Ein überraschend großer Teil digitaler Produktorganisationen hat keine Produktstrategie und der überwiegende Rest definiert allenfalls Fragmente, die die Bezeichnung “Strategie” nicht wirklich verdienen – teils aus Angst davor, sich auf etwas festzulegen, teils aus Unsicherheit darüber, wie überhaupt eine Produktstrategie aufzubauen ist. Der Vortrag beleuchtet Hintergründe des Problems und zeigt eine mögliche Struktur auf, um eine Strategie pragmatisch zu definieren und umzusetzen.

Vortrag
Deutsch
Themen
Product, Team
Speaker:innen:

 Dr. Christian Becker

Stage: k4
16:30-16:50 Uhr
06.09.2023
Vortrag
Deutsch
Themen
Digitale Transformation, Product, Team
Emotionen als Erfolgsfaktor im Arbeitsalltag

Emotionales Storytelling wird in der Werbung schon lange eingesetzt um eine Verbindung mit der Marke herzustellen. Auch in der digitalen Produktentwicklung werden Emotionen gezielt genutzt, z.B. um einen Kauf schneller zu triggern durch kognitive Biases wie z.B. FOMO (fear of missing out) und Social Proof. Auch bestimmte Interaktionen können menschlicher und reizvoller gestaltet werden, z.B. durch niedliche Tier-Illustrationen bei einer Fehlermeldung oder einer bunten Konfettiregen-Animation bei Kaufabschluss. In der täglichen Arbeit nutzen wir die Kraft der Emotionen aber oft noch nicht zielgerichtet. Meine These: Wenn wir Emotionen im Arbeitsalltag bewusster einsetzen, sind wir erfolgreicher. So können wir beispielsweise unsere Produktvision besser kommunizieren, Teamprozesse inklusiver gestalten, Stakeholder besser einbinden und User Insights nachhaltiger im Unternehmen verankern.

Speaker:innen:

 Stephanie Weber

Stage: k4
16:30-16:50 Uhr
06.09.2023
06.09.2023
Emotionen als Erfolgsfaktor im Arbeitsalltag

Emotionales Storytelling wird in der Werbung schon lange eingesetzt um eine Verbindung mit der Marke herzustellen. Auch in der digitalen Produktentwicklung werden Emotionen gezielt genutzt, z.B. um einen Kauf schneller zu triggern durch kognitive Biases wie z.B. FOMO (fear of missing out) und Social Proof. Auch bestimmte Interaktionen können menschlicher und reizvoller gestaltet werden, z.B. durch niedliche Tier-Illustrationen bei einer Fehlermeldung oder einer bunten Konfettiregen-Animation bei Kaufabschluss. In der täglichen Arbeit nutzen wir die Kraft der Emotionen aber oft noch nicht zielgerichtet. Meine These: Wenn wir Emotionen im Arbeitsalltag bewusster einsetzen, sind wir erfolgreicher. So können wir beispielsweise unsere Produktvision besser kommunizieren, Teamprozesse inklusiver gestalten, Stakeholder besser einbinden und User Insights nachhaltiger im Unternehmen verankern.

Vortrag
Deutsch
Themen
Digitale Transformation, Product, Team
Speaker:innen:

 Stephanie Weber

Stage: k33
10:30-12:00 Uhr
07.09.2023
Workshop
Deutsch
Themen
Product, Team
Projects must die – Steuerung von Digitalisierungsvorhaben

Agile Ansätze sind bei Digitalisierungsvorhaben heute Stand der Kunst. Oft werden die Teams aber in Organisationen eingebunden, die mit Projekten, meilenstein-getriebenen Portfolioplanungen, jährlichen Budgetprozessen und 5-Jahres Strategieplänen gesteuert werden. Dadurch wird das eigentliche Ziel verfehlt, nämlich Innovation bei wirtschaftlichem Umgang mit den Investitionen. Projektstrukturen führen zu schlechten Produkten, verschwenden Geld und zerstören nicht selten intellektuelles Kapital des Unternehmens.

In diesem interaktiven Workshop erforschen wir gemeinsam das Spannungsfeld zwischen schneller Reaktionsfähigkeit innovativer Teams und Unternehmenssteuerung. Wir erkunden Modelle wie Flight Level und Beyond Budgeting, um alternative Steuerungsansätze zu finden, damit die Beweglichkeit zeitgemäßer Softwareentwicklung nicht von internen Strukturen erdrückt wird.

Jetzt anmelden:
Anmeldung Workshop

Speaker:innen:

 Jens Coldewey

Stage: k33
10:30-12:00 Uhr
07.09.2023
07.09.2023
Projects must die – Steuerung von Digitalisierungsvorhaben

Agile Ansätze sind bei Digitalisierungsvorhaben heute Stand der Kunst. Oft werden die Teams aber in Organisationen eingebunden, die mit Projekten, meilenstein-getriebenen Portfolioplanungen, jährlichen Budgetprozessen und 5-Jahres Strategieplänen gesteuert werden. Dadurch wird das eigentliche Ziel verfehlt, nämlich Innovation bei wirtschaftlichem Umgang mit den Investitionen. Projektstrukturen führen zu schlechten Produkten, verschwenden Geld und zerstören nicht selten intellektuelles Kapital des Unternehmens.

In diesem interaktiven Workshop erforschen wir gemeinsam das Spannungsfeld zwischen schneller Reaktionsfähigkeit innovativer Teams und Unternehmenssteuerung. Wir erkunden Modelle wie Flight Level und Beyond Budgeting, um alternative Steuerungsansätze zu finden, damit die Beweglichkeit zeitgemäßer Softwareentwicklung nicht von internen Strukturen erdrückt wird.

Jetzt anmelden:
Anmeldung Workshop

Workshop
Deutsch
Themen
Product, Team
Speaker:innen:

 Jens Coldewey

Stage: k2
09:10-09:50 Uhr
08.09.2023
Keynote
English
Themen
Organisation, Product, Team
Playing Tetris with Cognitive Load

Autonomous, empowered, cross-functional product teams. Sounds like a dream team, doesn’t it?

What do we expect from software development teams?
Set up CI/CD tools and pipelines. Automate infrastructure. Test and secure *everything*. And, of course, run and monitor its product live? Oh, wait, there’s more: they need to understand who their customer:s are, what their expectations are, what causes friction, and what benefit the product brings to the business.

Sound familiar? Congratulations, you’re already playing Tetris with team cognitive load!

Manuel Pais, co-author of the book Team Topologies: Organizing Business and Technology Teams for Fast Flow! shows you how to use topologies to balance and minimize cognitive load in teams.

Speaker:innen:

 Manuel Pais

Stage: k2
09:10-09:50 Uhr
08.09.2023
08.09.2023
Playing Tetris with Cognitive Load

Autonomous, empowered, cross-functional product teams. Sounds like a dream team, doesn’t it?

What do we expect from software development teams?
Set up CI/CD tools and pipelines. Automate infrastructure. Test and secure *everything*. And, of course, run and monitor its product live? Oh, wait, there’s more: they need to understand who their customer:s are, what their expectations are, what causes friction, and what benefit the product brings to the business.

Sound familiar? Congratulations, you’re already playing Tetris with team cognitive load!

Manuel Pais, co-author of the book Team Topologies: Organizing Business and Technology Teams for Fast Flow! shows you how to use topologies to balance and minimize cognitive load in teams.

Keynote
English
Themen
Organisation, Product, Team
Speaker:innen:

 Manuel Pais

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Hosts 2023 zu diesem Thema

Speaker:innen 2023 zu diesem Thema

News zu diesem Thema

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Host
Dr.-Ing. Maryna Feierabend
HAMBURG WASSER
Dr.-Ing. Maryna Feierabend treibt die Digitale Transformation des Wasserver- und Entsorgungsunternehmens HAMBURG WASSER voran. Sie hat mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Wasserbranche. Von der Forschung über Startups und Privatunternehmen bis hin zu Versorgungsunternehmen: Maryna hat sich bereits in vielen Segmenten aktiv eingebracht. Ihr Fokus ist die Modernisierung und Digitalisierung des Wassersektors.
Podcast
Host
Benjamin Rolff
New Work Hub
Benjamin Rolff ist Co-Gründer des New Work Hub und Host des New Performance Podcast. Als Coach und Berater begleitet Benjamin Teams und Führungskräfte dabei, die Chancen der neuen Arbeitswelt für eine gesunde, wirksame Arbeitsweise zu nutzen. Dabei greift er auf seine Erfahrungen aus Consulting-Laufbahn (IBM) und Konzern-Karriere (Otto Group) zurück. Von 2010 bis 2020 begleitete Benjamin als externer und interner Transformationsberater diverse Großkonzerne entlang ihres kulturellen und digitalen Wandels. Heute setzt er sich mit dem New Work Hub für eine bessere Arbeitswelt für uns alle ein.
Host
Christian Thorge Schmidt
simplexion GmbH
Christian Schmidt arbeitet mit seinen Kollegen und vielen wechselnden Experten als IoT Producer im Bereich des Internets der Dinge für Endkunden und die Industrie und meint, dass im Kern jedes IoT Projekt gleich ist. Er weiß, welche Seite des Lötkolbens man anfassen darf und muss jedes neue Gerät grundsätzlich erst einmal aufschrauben. Wer ihn auf die Palme bringen will nennt moderne Geräte "smart", wer sich mit ihm unterhalten will spricht mit ihm über seinen Werkzeug- und Büromaterialfetisch.
Host
Dr. Christian Becker
leanproductable GmbH
Christian Becker unterstützt Unternehmen, schnell und planbar von der ersten Idee bis zum validierten Produkt / Business Modell zu kommen. Schwerpunkte sind dabei Produktstrategie, User Research, Konzeption und Testing - als Coach, eingebettet in Teams oder in Interimspositionen. Bevor er vor 9 Jahren sein eigenes Unternehmen gründete, leitete er das Produktmanagement-, UX- und Content- Team bei mobile.de.
Host
Thorsten Hermes
#everydayleadership (DFB)
Thorsten Hermes war Mitglied des deutschsprachigen Managementteam von Google. Seit 2018 berät er Oliver Bierhoff beim Aufbau der DFB-Akademie, dem Innovationszentrum des Deutschen Fussball Bundes. Als Host des Videopodcast #everydayleadership, unterhält er sich mit den größten Vorbildern Deutschlands über (Lebens-)Führung und das was ein gelungenes Miteinander ausmacht. Zudem hält er verschiedene Beiratsmandate und unterstützt die deutsche Start-Up Landschaft mit seiner Erfahrung. Thorsten Hermes lebt in Hamburg und ist verheiratet. Er hat zwei Kinder und spricht Deutsch, Englisch und Französisch.
Host
Moritz Avenarius
Silpion IT-Solutions GmbH
Moritz Avenarius arbeitet seit Anfang 2014 festangestellt als Trainer Agile Coach für die Unit Academy der Silpion IT-Solutions GmbH mit dem Schwerpunkt Training und Coaching für analoge Veränderungsprozesse in die digitale Zukunft von Unternehmen. Von 2007 bis 2014 war er als selbständiger systemischer Strategieberater mit dem Arbeitsschwerpunkt der Förderung der Innovationsdynamik von Organisationen tätig. Zuvor war Moritz Avenarius, nach seinem Physikstudium an der TU Berlin und der Stanford University USA, mehr als sieben Jahre angestellter Strategieberater in Paderborn und Hamburg.
Host
Sandra Kiel
Event Punks GmbH
Sandra Kiel bezeichnet sich selbst als Innovations-Nerd, disruptive Umsetzerin oder Atmosphärikerin, je nachdem, was ihr gerade durch den Kopf geht. Als bekennendes Multitalent hat sie meist viel und abwechslungsreich zu tun. Ihr Motto: "Ich bin ungeduldig - bitte akzeptiere das" bringt es auf den Punkt. Sie ist Projekt- und Eventmanagerin mit Leib und Seele und gestaltet seit über 15 Jahren diverse Projekte und Events - quer durch alle Branchen und fast immer mit starker Wirkung auf die Organisationen. Ihr Fokus liegt nicht so sehr auf der technischen Exzellenz der Implementierung einer neuen Lösung. Vielmehr widmet sie sich den Prozessen und den Menschen hinter den Prozessen. Sie entwickelt, befähigt und denkt die Digitalisierung aus der Perspektive der Menschen. Gerne diskutiert sie intensiv die Frage: Wie wollen wir in Zukunft leben und arbeiten und welche Bedeutung hat die Arbeit für uns, damit wir der Digitalisierung ihren Sinn und ihre wahre Wirksamkeit geben können? Als Mitgründerin der Event Punks GmbH arbeitet sie als Game Designerin, wirkt im Metaverse, ist zugleich aber auch Mentorin und Beraterin für interaktive Events und game based Trainerin für Corporate Learning. Sie liebt es, ihr Wissen und ihre Kenntnisse weiterzugeben, auf herkömmliche oder spielerische Art, aber auch, um zu zeigen, dass eine gewisse Haltung und eine gute Portion Mut notwendig sind, um aus den klassischen Arbeitsmodellen und Denkweisen auszubrechen.
Host
Lena Tate
Silpion IT-Solutions GmbH
Ich bin Arbeits- und Organisationspsychologin, systemische Organisationsentwicklerin und seit rund 10 Jahren als Personalerin auf dem Hamburger Arbeitsmarkt unterwegs. Seit Mitte 2021 leite ich die Personalabteilung bei Silpion und bringe eine Leidenschaft für die Themen Recruiting, Organisationsentwicklung und neue Arbeitswelten mit.
Host
Dr. Bettina Hermes
Silpion IT-Solutions GmbH
Welche Fähigkeiten benötigen wir als Menschen, um die Digitale Transformation erfolgreich zu gestalten? Nimm dir ein Beispiel am Wasser! In unserem Track erfährst Du, was wirklich wichtig ist und warum.

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Host
Jan Castenow
Silpion IT-Solutions GmbH
Jan hat in Hamburg Kommunikationsdesign studiert, war als Webdesigner 7 Jahre lang selbstständig, bevor er über das technische Projektmanagement den Weg zum Produktmanagement für digitale Produkte gefunden hat. Als Produktmanager hat er mit vielen Teams digitale Produkte “entdeckt” und “gebaut” und den Teams geholfen noch stärker zu werden. Heute begleitet er Menschen und Unternehmen bei der digitalen Transformation, durch das Etablieren von Product Discovery Strukturen.
Host
Vanessa Boysen
Vanessa Boysen & Rainer Sax
Vanessa Boysen berät Entscheider und Unternehmen in Fragen der Unternehmensführung in strategischen Transformationsprojekten. Ihr Background liegt in Soziologie, Philosophie und Kunst. Nach langjähriger Managementtätigkeit ist sie seit 10 Jahren freier Berater. Seit 2019 sind Vanessa Boysen und Rainer Sax stolze Inhaber des "Haus an der Elbe - für Gruppen und Teams, für Freunde und Familien".
Host
Rainer Sax
Vanessa Boysen & Rainer Sax
Rainer Sax ist freier Berater für digitale Transformation. Er ist ausgebildeter Philosoph und Logiker, langjähriger Development- und Design-Lead und passionierter Begriffs-Arbeiter. Zusammen mit Vanessa Boysen ist er der Inhaber des "Haus an der Elbe für Gruppen und Teams, Freunde und Familien"
Host
Johannes Walter
NXT:PWR
Studierter Wirtschaftspsychologe und Coach aus Leidenschaft. Der menschliche Körper ist unfassbar komplex, aber auch super spannend zu ergründen. Das durfte ich selber feststellen und hat mich dahin gebracht, wo ich heute stehe. Doch mein Leben war nicht immer so. Früher gab es bei mir jeden Tag eine Tafel Milka Nougat Schokolade und einen ganzen Streuselkuchen. Sie haben richtig gehört, das war mein täglicher “Snack“ auf dem Weg von der Schule nach Hause. Zeitweise war ich sogar so dick, dass man meinen Hals nicht sehen konnte. Das Ganze sollte sich dann drastisch mit einem Wechsel zum Studium ändern. Schnell durfte ich lernen, wie schön es ist, sich gesund zu ernähren und was sich dadurch für Türen öffnen. Gerne nehme ich Sie mit auf meine Reise zur gesunden Ernährung, besserem Schlaf und Performance. Dinge, die so unfassbar komplex und kompliziert erscheinen, bringe ich Ihnen auf einfache, lustige Art und Weise näher, sodass ein sofortiger Effekt spürbar ist. Sie können alles direkt anwenden und somit länger, glücklicher und entspannter das Leben bestreiten.
Host
Jan Schnedler
Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC)
Rechtsanwalt Jan Schnedler, LL.M. ist Co-Gründer und Chief Legal Officer beim Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC) und leitet die Kanzlei Schnedler für Technologietransfer und Startup-Recht. Jan Schnedler hatte schon immer Spaß an Technologiethemen, die einen Bezug zum Recht haben, schreibt Bücher zu Startup und AI Themen und unterrichtet an verschiedenen Universitäten.
Host
Sven Heese
NEW WORK HUB
Sven ist Gründer und Vorstand des NEW WORK HUBs. Der HUB verbindet New Work Enthusiasten und begleitet Unternehmen bei der Einführung von New Work auf Basis ihres New Work Spielfeldes. Vorher war Sven u.a. für die Strategie- und Organisationsentwicklung im VW Konzern verantwortlich. Seit mehr als 10 Jahren arbeitet er Remote in verteilten Teams.
Host
dgtl campus
digital campus
Wir bringen Menschen zusammen, die in ihren Unternehmen digitale Transformation gestalten. Bei uns gibt es Erfahrungsaustausch, Wissensaufbau und Vernetzung.
Host
Robert Janus
NEW WORK HUB e.G.
Ich heiße Robert Janus, bin 37 Jahre alt und wohne im beschaulichen Weißenfels an der Saale. Seit 20 Jahren bewege ich mich in unterschiedlichen Rollen im eCommerce und Webdesign Umfeld. Durch mein duales Studium als Wirtschaftsingenieur habe ich die Schnittstelle zwischen Ingenieuren und der Wirtschaft kennen und lieben gelernt. Seitdem versuche ich, wirtschaftliche, technische, aber vor allem menschliche Aspekte bei der Erstellung von Webseiten, Tools und Lösungen zu berücksichtigen. Im Endeffekt interagieren immer Menschen miteinander, egal ob direkt oder digital.
Host
Alexander Herrmann
expanding focus
Nach seinem Studium in MultiMediaArt und Filmproduktion arbeitete Alex für die Filmakademie Baden Würtemberg in der Lehre im Bereich interdisziplinäre Konzeptentwicklung für neue Medien und beriet unternehmen wie das Red Bull Media House und Universal London. 2016 gründete er dann das XR Production Studio expanding focus in Leipzig, welches momentan 14 Menschen beschäftigt und XR Experiences für den internationalen Markt produziert.
Host
Lilith Brockhaus
VisualMakers
Lilith Brockhaus ist eine der beiden Gründer:innen von VisualMakers. Sie ist ein absoluter Queer-Einsteiger in der Tech-Welt: Als Schauspielerin mit einem Studium der Medienkultur- und Musikwissenschaft hatte sie bis vor ein paar Jahren noch keine Berührungspunkte mit der Techwelt. 2017 fand sie sich durch Zufall in der Startup Welt wieder, wo sie schnell im Produkt Management Karriere machte. Mit ihrem Team nutzte sie NoCode Tools um Prozesse zu automatisieren, Websites zu bauen und Webapps zu entwickeln - und entwickelte schnell eine Leidenschaft dafür, die letztendlich auch zur Gründung von VisualMakers zusammen mit ihrem Mitgründer Alexander Sprogis führte. Mit VisualMakers haben die beiden eine Lernplattform geschaffen, mit der jede:r den Einstieg in die Tech-Welt schafft: mit No-Code. Lilith ist spezialisiert im Bereich Automatisierungen und Datenbanken mit NoCode.
Host
Dr. Susanne Eigenmann
Hamburg Kreativ Gesellschaft / Cross Innovation Hub
Dr. Susanne Eigenmann hat als Kulturwissenschaftlerin in verschiedensten Zusammenhängen – Wissenschaft / Theater / Kreativwirtschaftsförderung – Kunst, Kultur und Kreativwirtschaft ermöglicht, vermittelt und nach vorne gebracht. Seit einigen Jahren geht es ihr im „Cross Innovation Hub“ der Hamburg Kreativ Gesellschaft forciert darum, die Zusammenarbeit von Kreativen und Menschen aus anderen Wirtschaftsbranchen zu fördern und ein zeitgemäßes Verständnis von Innovation in der Gesellschaft zu verankern. Im Cross Innovation Hub arbeitet sie mit ihren Kolleg*innen daran, eine kooperative Innovationskultur zwischen den Branchen zu pflegen und Unternehmen mit Kreativen ins gemeinsame Arbeiten in kreativen Cross Innovation-Prozessen zu bringen.
Host
Raffaela Seitz
Hamburg Kreativ Gesellschaft
Raffaela Seitz co-leitet den Cross Innovation Hub. Als studierte Kulturwissenschaftlerin (Leuphana Universität Lüneburg) und Kunsthistorikerin (University College London) mit ökonomischem Studienhintergrund (Universität Mannheim, Leuphana Universität Lüneburg, London School of Economics and Political Science) bewegt sie sich an der Schnittstelle von Kunst, Kultur, Wissenschaft und Wirtschaft. Bevor Raffaela Seitz das Team der Kreativ Gesellschaft im Bereich Konzeption und Organisation branchenübergreifender Angebote verstärkte, war sie im Bereich strategische Innovationsberatung und Trendforschung tätig. Sie ist zutiefst davon überzeugt, dass es Schwarmkreativität und -intelligenz braucht, um die wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit erfolgreich anzugehen. Und brennt dafür, das in entsprechenden Cross Innovation-Formaten umzusetzen. Der Cross Innovation Hub wird vom Europäischen Fonds für regionale Entwicklung (EFRE) gefördert.
Host
Louisa Steinwaerder
Hamburg Kreativ Gesellschaft
Louisa Steinwärder co-leitet den Cross Innovation Hub. Sie studierte Kulturwissenschaften und Germanistik an der Universität Bremen und der Universidad de Valencia. Im Rahmen ihres Masterstudiums der Deutschsprachigen Literaturen an der Universität Hamburg verbrachte sie zwei Monate als DAAD-Stipendiatin an der Istanbul Üniversitesi. Neben der Organisation von Kulturveranstaltungen/Projekten war Louisa Steinwärder im Kommunikationsbereich von Theaterhäusern und Festivals tätig, zuletzt am Hamburger Thalia Theater und bei dem Festival „Theater der Welt“. Der Cross Innovation Hub wird vom Europäischen Fonds für regionale Entwicklung (EFRE) gefördert.
Host
Rolf Glunz
imbus AG
Rolf Glunz ist Leiter des Vertriebs bei imbus. Mit mehr als 25-jähriger Erfahrung in Professional Services Organisationen (u.a. bei Oracle Deutschland oder IHS-Technologies) gilt sein Interesse dem Erfolg des Kunden beim Einsatz von Dienstleistungen und Produkten in Qualitätsmanagement und Test von Software.
Host
Burkart Kühn
Haystacks GmbH
Als begeisterter IT-Enthusiast führt Burkart Kühn die Geschäfte der Haystacks GmbH und der OH24 GmbH. Das Thema IT-Security liegt im dabei sehr am Herzen. Auf diesem Gebiet kann er sich so richtig austoben und mit den Erfahrungen der letzten 25 Jahre seinen Kunden eindrucksvoll aufzeigen, dass es doch fast immer ein Hintertürchen aus dem Firmennetzwerk nach draußen oder eine Möglichkeit gibt, Sicherheitsmaßnahmen zu umgehen.
Host
Lena Hierzi
H.E.R. DAO
Lena ist eine Frontend-Entwicklerin, die aus dem interdisziplinären Bereich der Digital Humanities kommt. Ihr Ziel ist es, Tech intersektional zu diversifizieren. Dafür ist Lena mit H.E.R. DAO zu den größten Blockchain-Konferenzen der Welt gereist und hat in den letzten 6 Monaten mehr als 100 Frauen bei Hackathons als Mentorin begleitet, wobei 30% der Projekte weitergeführt wurden. Ein weiterer wichtiger Schritt, um Web3 inklusiver zu machen, ist es, ein Bewusstsein für das eigene und gemeinschaftliche Wohlbefinden zu schaffen. Um dieses Ziel zu erreichen, arbeitet Lena an Proof of Meditation, einer dApp, die Menschen dazu anregen soll, mehr zu meditieren.
Host
Nils Mönkeberg
PHAT CONSULTING
Nach einem dualen Studium der Wirtschaftswissenschaften startete Nils seinen berufsbegleitenden Master in digitaler Transformation & Nachhaltigkeit. Parallel dazu startete er bei PHAT CONSULTING als Nachhaltigkeitsberater und begleitet seitdem Organisationen zur Erhöhung des Hand- und Verminderung des Fußabdrucks.
Host
Janine Koska
NEW WORK HUB eG
Janine Koska ist in der ehemaligen DDR geboren und wuchs in der Bundesrepublik auf. Sie ist ein sogenanntes Wendekind. Als Chefin einer bundesweit agierenden PR-Agentur ist sie Führungskraft und damit eine von 1, 7 Prozent aller Ostdeutschen, die in Führungspositionen sind. Als Initiatorin von verschiedenen Plattformen schafft sie Formate wie den HR CAMPUS Mitteldeutschland - die HR- und NEW WORK Konferenz in Mitteldeutschland und ist Vorständin und Co-Gründerin des NEW WORK HUBs eG. Ihre Themen sind u. a. Kultur, Kommunikation, Employer Branding & Workplaces.
Host
Steven Dehlan
Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC) e.V.
Steven Dehlan ist seit 2020 als Projektmanager AI beim Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC) e.V. beschäftigt. Im Rahmen dessen betreut er diverse Forschungs- und Umsetzungsprojekte an der Schnittstelle zu Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft. Als studierter Wirtschaftsingenieur war er zuvor bereits im Bereich Wissens- und Technologietransfer tätig und hat Digitalisierungsaufgaben in einem mittelständischen Maschinenbauunternehmen begleitet.
Host
Jan Schellenberger
Digital-Health-Systems
Jan Schellenberger denkt Dinge gern neu. In einer Zeit, in der sich Branchen, Technologien und Werte schnell verändern, ist es seine Aufgabe, bestehende Prozesse zu optimieren und neue Geschäftsfelder zu erkennen. Der Diplom-Softwaretechniker verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in Organisationsentwicklung, Business Development, Personal und IT. Dabei ist er als Geschäftsführer, Beirat und Aufsichtsrat nicht nur für zahlreiche Unternehmen aus der IT- und Finanzbranche beratend tätig gewesen, sondern unterstützt und begleitet als Dozent und Coach viele Menschen auf ihrem Karrierepfad. Jan Schellenberger sieht sich als Enabler, der versteckte Talente von Menschen und Organisationen aufdeckt und befähigt, ihre Potentiale voll auszuschöpfen.
Host
Alois Krtil
Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC) e.V
Der studierte Wirtschaftsingenieur und -informatiker ist Gründer und Geschäftsführer des Artificial Intelligence Center (ARIC) Hamburg e.V. Als Leiter der Innovations Kontakt Stelle Hamburg arbeitet er seit über zehn Jahren im Wissens- und Technologietransfer und bringt Innovationsprojekte in Kooperationen von Wirtschaft und Wissenschaft auf den Weg. Zuvor arbeitete er als Berater im Bereich IT, Luftfahrt und Automotive.
Host
Alexandra Herget
PHAT CONSULTING
Alexandra hat einen Abschluss in "Interactive Art Direction" von der Stockholmer Design Thinking Universität HYPER ISLAND, einen M.Sc. in Strategie & Innovation der Universität Maastricht sowie einen B.A. in Liberal Arts vom University College Maastricht. Neben ihrer Liebe zur Kommunikation, beschäftigt sie sich mit Themen rund um Kreislaufwirtschaft, New Work und Change Management. Sie ist Mitgründerin und Geschäftsführerin von TUTAKA sowie Nachhaltigkeitsberaterin bei PHAT CONSULTING.
Host
Meike Müller
PHAT CONSULTING GmbH
Meike hat einen Abschluss in "Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Umweltmanagement" der Universität Hohenheim. Bei PHAT CONSULTING ging ihr Weg über die Beratung von Change und Adoption in Digitalisierungsprojekten hin zu Sales und Account Management. Seit ca. 1,5 Jahren treibt sie als Leadverantwortliche die Nachhaltigkeitsthemen und den Aufbau der Nachhaltigkeitsberatung bei PHAT und fördert die interne Transformation. Für sie liegt der große Hebel der Unternehmen bei den eigenen Mitarbeiter:innen und deren Engagement und Ideenreichtum.
Host
Mona Ulrich
PHAT CONSULTING
Mona Ulrich ist Beraterin für Change Management Themen im Rahmen von Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsprojekten. Nach längerer Zeit im Ausland und aus dem Einzelhandel kommend, startete sie 2019 bei PHAT CONSULTING und hat den Beratungsansatz im Kontext der Nachhaltigkeit sowie Front Line Worker maßgebend mitgeprägt. Ihre Motivation für die Themen kommen von […]. Mona reist und bewegt sich gerne und bringt die Eindrücke in Form von kulinarischen Kreationen in der eigenen Küche zurück nach Deutschland. Ihre letzte Moderation hatte sie auf dem Strategie- und Expertentag von PHAT CONSULTINGs im Juni 2022, wo sie den Nachhaltigkeitstrack der Veranstaltung moderierte. Sie freut sich auf tolle Themen und den Austausch auf der Solutions!
Host
Olaf Rotax
WeCooperative.eu
t.b.a.
Host
Christine Neubauer
eco - Verband der Internetwirtschaft e. V.
Christine Neubauer ist von Hause aus Diplom Designerin Visuelle Kommunikation. Sie verfügt für ihre Arbeit über breite Praxiserfahrung zu Projekt- und Kommunikationsberatung in den Spezialgebieten Cloud, KMUs sowie Zertifizierungskriterien. Sie war und ist in verschiedenen nationalen und europäischen Projekten tätig. Aktuell arbeitet sie im Projekt Service-Meister. Neues verstehen, notfalls entmystifizieren - Spaß an der Arbeit heißt: "Fasziniert auf dem Teppich bleiben".
Host
Mariella Sinderhauf
Next Commerce Accelerator
Menschen, Institutionen und Vorgänge miteinander zu verbinden, bei denen es scheinbar keine Zusammenhänge gibt begeisterte Mariella schon immer. Durch eine breitgefächerte akademische Ausbildung und Berufserfahrung in diversen Branchen zog sich jedoch ebenso eine unstillbare Leidenschaft für Menschen. In ihrem aktuellen Beruf, im Spannungsfeld zwischen tradierten Corporate VertreterInnen und Startup GründerInnen mit furchtloser Neugierde, kann Mariella sowohl prozessual als auch menschlich Synergien erschaffen und so für Wachstum auf allen Ebenen sorgen.
Host
Markus Hoischen
weCooperative eG
Mit Fokus auf Unternehmensentwicklung arbeite ich seit 25 Jahren an der Schnittstelle zwischen Finanzen, IT und strategischer Positionierung von Unternehmen. Mich treibt seit langer Zeit die Frage an: „Warum funktionieren Organisationen und warum nicht?“ Antworten habe ich durch Stationen bei der Deutschen Bank, KPMG Management-Beratung, Deutsche Post DHL und Otto gefunden. Seit 2012 führe ich eigene Unternehmen, um Erneuerungsarchitekturen zu entwerfen und umzusetzen. In den letzten Jahren habe ich mich auf Business Building und die dazu notwendige flexible Produkt zentrierte Organisationsgestaltung konzentriert.